Разработка cистемы энергоменеджмента предприятия (стандарт ISO 50001)

  
  Разработка и внедрение системы энергоменеджмента (СЭМ) является первоочередным энергосберегающим мероприятием для всех промышленных предприятий, так как только за счет организационных и малозатратных мероприятий позволяет сократить энергопотребление на 3 - 7%. Кроме того, система энергоменеджмента создает информационную базу для внедрения капиталоемких энергосберегающих мероприятий.
  
  Цель стандарта - предоставить организациям руководство по оптимизации процесса потребления энергоресурсов и системному управлению этим процессом. Внедрение стандарта особенно важно для энергоемких предприятий и организаций, сталкивающихся с проблемой выбросов парниковых газов в атмосферу.
 
Преимущества внедрения ISO 50001:
  • постоянное улучшение энергоэффективности;
  • снижение производственных затрат;
  • выход на новые рынки сбыта продукции;
  • контроль над энергозатратами;
  • снижение выбросов парниковых газов в атмосферу;
  • экономию финансовых средств;
  • улучшение имиджа бренда.
 
   В большинстве случаев в основе системы менеджмента лежит принцип «планирование–осуществление–проверка–корректировка» (plan–do–check–act), который широко используется и в других сферах корпоративного менеджмента. Этот принцип представляет собой динамическую модель циклического характера, в которой завершение одного цикла становится началом следующего.  


  Объекты энергоменеджмента
  • политика и программа энергосбережения и энергоменеджмента;
  • структура СЭМ;
  • внутренние нормативно-распорядительные документы в сфере энергосбережения;
  • система учета и контроля энергоресурсов;
  • материально-техническое обеспечение СЭМ;
  • учебно-методическое обеспечение.

Задачи энергоменеджера
  • разработки рекомендаций к внедрению и функционирования СЭМ;
  • разработать требования к контролю СЭМ со стороны руководства;
  • разработать рекомендации по организации обучения, переподготовки и повышения квалификации сотрудников объекта, потребляющего ТЭР в сфере энергосбережения;
  • разработать рекомендации по мотивации и информированию сотрудников объекта к рациональному использованию ТЭР;
  • определить источники финансирования функционирования СЭМ;
  • подготовить СЭМ к сертификации;
  • определить достаточность человеческих, технических и финансовых ресурсов для функционирования СЭМ.

  Документальная информация
  • политика и программа энергосбережения и энергоменеджмента;
  • внутренние нормативно-распорядительные документы в сфере энергосбережения;
  • должностные инструкции руководителей и сотрудников объекта, потребляющего ТЭР;
  • проектные решения по созданию СЭМ объекта, потребляющего ТЭР;
  • отчетная документация;
  • эксплуатационная документация;
  • документация на контрольно-измерительную аппаратуру;
  • программы обучения, подготовки и переподготовки сотрудников объекта, потребляющего ТЭР;
  • положение о материальном стимулировании коллективов и отдельных работников объектов, организаций и учреждений за экономию ТЭР на производстве;
  • программное и техническое обеспечение СЭМ.

  Рекомендации по повышению эффективности функционирования системы энергетического менеджмента
  • разработка и внедрение политики и программы энергосбережения и энергоменеджмента;
  • разработка требований к уровню профессиональной компетентности персонала службы энергоменеджмента;
  • разработка внутренних нормативно-распорядительных документов в сфере энергосбережения;
  • разработка стандартов объекта, потребляющего ТЭР в сфере энергосбережения;
  • разработка должностных инструкций руководителей и сотрудников объекта, потребляющего ТЭР;
  • разработка программ обучения, подготовки и переподготовки сотрудников объекта, потребляющего ТЭР в сфере энергосбережения;
  • разработка положения о стимулировании работников объекта, потребляющего ТЭР, за экономию ТЭР на производстве.