Cистеми енергетичного менеджменту підприємств

  Розробка та впровадження системи енергоменеджменту (СЕМ) є першочерговим енергозберігаючим заходом для всіх промислових підприємств, так як тільки за рахунок безвитратних (організаційних) і маловитратних заходів дозволяє скоротити енергоспоживання на 3 - 7%. Крім того, система енергоменеджменту створює інформаційну базу для впровадження капіталомістких енергозберігаючих заходів.
 
  Мета стандарту - надати організаціям керівництво по оптимізації процесу споживання енергоресурсів та системного управління цим процесом. Впровадження стандарту особливо важливо для енергоємних підприємств і організацій, що зіштовхуються з проблемою викидів парникових газів в атмосферу.
 
Переваги впровадження ISO 50001:
    • постійне поліпшення енергоефективності;
    • зниження виробничих витрат;
    • вихід на нові ринки збуту продукції;
    • контроль над енерговитратами;
    • зниження викидів парникових газів в атмосферу;
    • економію фінансових коштів;
    • поліпшення іміджу бренда.

   У більшості випадків в основі системи менеджменту лежить принцип (plan-do-check-act), який широко використовується і в інших сферах корпоративного менеджменту. Цей принцип являє собою динамічну модель циклічного характеру, в якій завершення одного циклу стає початком наступного.

Об'єкти енергменеджменту
    • політика та програма енергозбереження та енергоменеджменту;
    • структура СЕМ;
    • внутрішні нормативно-розпорядницькі документи в сфері енергозбереження;
    • система обліку та контролю ПЕР;
    • матеріально-технічне забезпечення СЕМ;
    • навчально-методичне забезпечення.

  Задачі енергоменеджера
    • розробити рекомендацій до впровадження та функціонування СЕМ;
    • розробити вимоги до контролю СЕМ з боку керівництва; 
    • розробити рекомендації з організації навчання, перепідготовки і підвищення кваліфікації співробітників об’єкта, що споживає ПЕР в сфері енергозбереження;
    • розробити рекомендації з мотивації та інформуванню співробітників об’єкта до раціонального використання ПЕР;
    • визначити джерела фінансування функціонування СЕМ;
    • підготувати СЕМ до сертифікації;
    • визначити достатність людських, технічних та фінансових ресурсів для функціонування СЕМ.

  Документальна інформація
    • політика та програма енергозбереження та енергоменеджменту;
    • внутрішні нормативно-розпорядницькі документи в сфері енергозбереження;
    • посадові інструкції керівників та співробітників об’єкта, що споживає ПЕР;
    • проектні рішення по створенню СЕМ об’єкта, що споживає ПЕР;
    • звітна документація;
    • експлуатаційна документація;
    • документація на контрольно-вимірювальну апаратуру;
    • програми навчання, підготовки та перепідготовки співробітників об’єкта, що споживає ПЕР;
    • положення про матеріальне стимулювання колективів і окремих працівників об’єктів, організацій та установ за економію ПЕР на виробництві;
    • програмне та технічне забезпечення СЕМ.

Рекомендації щодо підвищення ефективності функціонування системи енергетичного менеджменту
    • розроблення та впровадження політики і програми енергозбереження та енергоменеджменту;
    • розроблення вимог до рівня професійної компетентності персоналу служби енергоменеджменту; 
    • розроблення внутрішніх нормативно-розпорядницьких документів в сфері енергозбереження;
    • розроблення стандартів об’єкта, що споживає ПЕР в сфері енергозбереження;
    • розроблення посадових інструкцій керівників та співробітників об’єкта, що споживає ПЕР;
    • розроблення програм навчання, підготовки та перепідготовки співробітників об’єкта, що споживає ПЕР в сфері енергозбереження;
    • розроблення положення про стимулювання працівників об’єкта, що споживає ПЕР, за економію ПЕР на виробництві.